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Dear Chamber Members,
 
Changes made to 75% wage subsidy program
There was some news today on the federal front. Prime Minister Justin Trudeau announced changes to the Canada Emergency Wage Subsidy that will pay out 75 per cent in wage support to businesses.
 
Previously, the program criteria included a 30 per cent revenue loss threshold. As well, companies and non-profits had to compare their revenue on a month-to-month basis (i.e. March 2019 vs. March 2020). The prime minister announced today the revenue loss threshold will drop to 15 per cent for March and businesses can choose to compare a revenue loss from January or February of this year vs. March and other months when we are impacted by the pandemic. That should give start-ups and those who experience cyclical revenue spikes more flexibility under the program. See details of the changes HERE.
 
Non-profits and charities can also choose to include or exclude any government funding from their revenue calculations when applying for the wage subsidy.
 
Canada Summer Jobs program changed for students
The government also announced changes to the Canada Summer Jobs program today. The program will now cover 100 per cent of wages for students employed by small business. The timeline to employ students will also be extended until Feb. 28, 2021 since businesses may not be able to hire students on the usual summer schedule. The changes will also allow business to hire students on both a part-time and full-time basis. See changes to the Canada Summer Jobs program HERE.
 
Next CCGM webinar announced
We will present another Zoom webinar next Thursday, April 16, at 10:30 a.m. It will feature Darren Duguay of Emotional Fitness Coaching. You can register for this free webinar HERE.
 
Federal Programs
The Canada Emergency Wage Subsidy - The Canada Emergency Wage Subsidy can provide a 75 per cent wage subsidy to eligible employers for up to 12 weeks, retroactive to March 15, 2020.
 
Canada Emergency Response Benefit (CERB) - If you have lost income because of COVID-19, the Canada Emergency Response Benefit (CERB) will provide you with a temporary income support of $500 a week for up to 16 weeks.

Guidance on Essential Services and Functions in Canada During the COVID-19 Pandemic
 
BDC has launched the new Small and Medium-sized Enterprise Loan and Guarantee program that will enable up to $40 billion in additional lending. Details here!
Provincial Programs
Government of New Brunswick Small Business Emergency Working Capital Program - https://www.cbdc.ca/en/gnb-small-business-emergency-working-capital-program
Request for review period for property assessments extended to May 1 - The deadline to request a property assessment review has been extended by 30 days, until May 1.

Applications open - New Brunswick Workers Emergency Income Benefit - A one-time income benefit of $900 is available for workers or self-employed people residing in New Brunswick who have lost their job due to the state of emergency.

COVID-19 Guidance for Businesses - As the spread of coronavirus (COVID-19) continues around the globe, the Government of New Brunswick recognizes the outbreak will continue to have impacts on New Brunswick businesses.
Canadian Survey on Business Conditions
It is undeniable that the #COVID19 outbreak has had a profound impact on Canadian businesses, employers and employees, communities, and on the Canadian economy. That is why we are collaborating with the @Canadian Chamber of Commerce and @StatisticsCanada to leverage our respective expertise and skills to better understand the impact of this pandemic on Canadian businesses. If you are a #CdnBiz owner, please take a few minutes to complete the new Canadian Survey on Business Conditions: www.statcan.gc.ca/CSBC #BizResilience
Free webinars
COVID-19: Out of Crisis: Stabilize, then Thrive
Date: April 9, 2020
Time: 11:00 AM - 12:00 PM
Incentives and Cash Flow: How to Manage Your Business Through COVID-19

Presented by Grant Thornton
Date: Tue, 14 April 2020
Time: 3:00 PM – 4:30 PM ADT
Emotional Fitness® & Getting Through COVID-19 Together
Presented by: Darren Duguay
Date: April 16, 2020
Time: 10:30 AM - 11:30 PM ADT
Social Media Campaigns
The Love for Local campaign is up and running in partnership with Brainworks and 3+ Corporation. Please go to Facebook, search ‘Love for Local’, like and share the page. You can also go to https://loveforlocal.ca/. If you are still offering goods or services, the Chamber of Commerce for Greater Moncton also offer the opportunity to advertise on the Love For Local page - www.ccgm.ca/loveforlocal.
Chers membres de la Chambre,

Modifications apportées au programme de subventions salariales à 75%
De nouvelles informations ont émané aujourd'hui sur le front fédéral. Le premier ministre Justin Trudeau a annoncé des modifications à la Subvention canadienne pour les salaires d'urgence qui verseront 75% de soutien salarial aux entreprises.

Auparavant, les critères du programme comprenaient un seuil de perte de revenus de 30%. De plus, les entreprises et les organismes à but non lucratif devaient comparer leurs revenus d'un mois à l'autre (c'est-à-dire mars 2019 par rapport à mars 2020). Le premier ministre a annoncé aujourd'hui que le seuil de perte de revenus tombera à 15% pour mars et les entreprises peuvent choisir de comparer une perte de revenus entre janvier ou février de cette année et mars et d'autres mois lorsque nous sommes touchés par la pandémie. Cela devrait donner aux entreprises en démarrage et à ceux qui connaissent des pointes de revenus cycliques plus de flexibilité dans le cadre du programme. Voir les détails des changements ICI.

Les organisations à but non lucratif et caritatives peuvent également choisir d'inclure ou d'exclure tout financement public de leurs calculs de revenus lors de la demande de subvention salariale.

Le programme Emplois d'été Canada a changé pour les étudiants
Le gouvernement a également annoncé aujourd'hui des modifications au programme Emplois d'été Canada. Le programme couvrira désormais 100% des salaires des étudiants employés par les petites entreprises. Le délai d'embauche d'étudiants sera également prolongé jusqu'au 28 février 2021, car les entreprises pourraient ne pas être en mesure d'embaucher des étudiants selon l'horaire d'été habituel. Les changements permettront également aux entreprises d'embaucher des étudiants à temps partiel et à temps plein. Voir les changements au programme Emplois d'été Canada ICI.

Annonce du prochain webinaire de la CCGM
Nous présenterons un autre webinaire Zoom jeudi prochain, le 16 avril, à 10h30, avec Darren Duguay de Emotional Fitness Coaching. Vous pouvez vous inscrire à ce webinaire gratuit ICI.
Programmes fédéraux
Subvention salariale d’urgence du Canada
La Subvention salariale d’urgence du Canada peut accorder aux employeurs admissibles une subvention salariale correspondant à 75 % du salaire, jusqu’à concurrence de 12 semaines, rétroactivement au 15 mars 2020.
 
Prestation canadienne d’urgence (PCU)
Si vous avez perdu votre revenu à cause de la COVID 19, la Prestation canadienne d’urgence pourra vous offrir une aide financière temporaire de 500 $ par semaine pendant un maximum de 16 semaines.

Orientation sur les services et les fonctions essentiels au Canada pendant la pandémie de la COVID-19
BDC, la banque des entrepreneurs du Canada, et Exportation et développement Canada (EDC), l’organisme de crédit à l’exportation du Canada, lancent le programme de garantie et de prêts pour les petites et moyennes entreprises. Plus de détails ici!
Programmes provinciaux
Programme de fonds de roulement d’urgence pour les petites entreprises du gouvernement du Nouveau-Brunswick - https://www.cbdc.ca/fr/programme-de-fonds-de-roulement-durgence-pour-les-petites-entreprises-du-gnb
La période de demande de révision des évaluations foncières est prolongée jusqu’au 1er mai - La date limite pour faire une demande de révision des évaluations foncières a été repoussée de 30 jours, et est désormais fixée au 1er mai. 

Inscriptions débutées - Prestations de revenu d’urgence pour les travailleurs du Nouveau-Brunswick - Une allocation unique de 900 $ est disponible pour les travailleurs ou les travailleurs autonomes qui résident au Nouveau-Brunswick qui ont perdu leur emploi en raison de l’état d’urgence.

Lignes directrices sur la COVID-19 à l’intention des entreprises - La propagation de la maladie à coronavirus (COVID-19) continue d’évoluer dans le monde entier et le gouvernement du Nouveau-Brunswick reconnaît le fait que cette éclosion aura des répercussions sur les entreprises du Nouveau-Brunswick.
Enquête canadienne sur la situation des entreprises
Il est indéniable que la pandémie de #COVID19 a eu des répercussions importantes sur les entreprises, les employeurs et les employés, les collectivités et l’économie au Canada. C'est pourquoi nous collaborons avec la Chambre de commerce du Canada pour tirer parti de nos compétences et capacités respectives afin de mieux comprendre les répercussions de cette pandémie sur les entreprises canadiennes. Si vous êtes propriétaire d'une entreprise canadienne, veuillez prendre quelques minutes pour répondre à la nouvelle Enquête canadienne sur la situation des entreprises : www.statcan.gc.ca/ECSE
Webinaires gratuits
COVID-19 : Sortir de la crise: stabiliser, puis prospérer
Date: 9 avril 2020
Time: 11h à midi
Incentives and Cash Flow: How to Manage Your Business Through COVID-19
- en anglais -
Presenté par Grant Thornton
Date : Mardi 14 avril 2020
Heure : 15h à 16h30
Conditionnement émotionnel ® et passer à travers COVID-19 ensemble
Présenté par: Darren Duguay
Date: 16 avril 2020
Time: 10h30 à 11h30
Campagnes sur les médias sociaux
La campagne Love for Local - L'amour d'ici, en partenariat avec Brainworks et la Corporation 3+, est bien lancée. Veuillez vous rendre sur Facebook, rechercher «Love for Local», aimer et partager la page. Vous pouvez aussi vous rendre à https://loveforlocal.ca/. Si vous offrez encore des biens ou des services, la Chambre de commerce pour le Grand Moncton vous offre la possibilité d’annoncer sur « Love For Local » - www.ccgm.ca/fr/loveforlocal.


 
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